Laat zien dat het belangrijk is om het doel/de bedoeling voor ogen te houden, eigenaarschap neer te leggen waar deze hoort en de verantwoordelijkheid niet over te nemen.
Dit is de overkoepelde term voor de integrale aanpak van risico’s en crises. Dit laat zien dat mensen en organisaties mede-eigenaar moeten zijn, voor wie doen we het? Dit het belang laat zien van het inzetten van story-telling om bewustwording te creëren en mensen mee...
Deze manier van werken kan een organisatie echt helpen om in control te zijn, maar dan zonder alles helemaal dicht te timmeren met regels en procedures.
